“自愿,就算是自愿,那不也得我们这些做连首长的同意,如果我们不同意的话,他老三能得到这样的人才吗,所以说,他三连还是占了咱们的便宜,咱们可不能吃亏了,必须得换一个回来。”
高诚怎么可能会讲理,如果红三连没有出现他想要的人才,那成长要离开,他自然不会说什么,可是现在就不一样了,他想要红三连的人了,那么成才的离去,自然就成了高层的一个要人借口。
总之就一点,我看上的人,我占不占理,都得要,现在我人都给你了,你就更应该还我一个才成。
钢七连的指导员,作为与七连长高诚搭档时间最长的基层干部,自然比别人更清楚,高成是个怎么样的人。
虽然在他们整个团,钢七连连长高城,是比别的连长不太讲理,可是,高诚也是为了他们连队好,他虽然很骄傲,当然他也有骄傲的资本,但是,他却真的是一心扑在连队的发展上。
钢七连能成为全团的尖刀连,除了保持优良的传统之外,其次就是军事主管的作用,如果军事主管不行的话,再好的传统,也不会把一个连队带的那么牛气。
按说像高诚这样的人,要和他搭档是很容易闹矛盾的,但罡气连的指导员和高层之间关系倒是非常的好,两人之间并没有红过脸,这主要就是因为指导员并没有给高诚唱过反调。
像钢七连指导员,看是存在感并不强,但其实,一个连队的强盛,光靠军事主管是不够的,还得有一个优秀的指导员。
故而,当高诚不讲理的说出这些歪理的时候,指导员只是短暂的迟疑了一下,就不在说什么反对性的意见了。
钢七连的指导员又何尝不知道,想搞成这样抢人性质的要人,完全就是为了他们的领队,既然目的是好的,那过程真的并不重要。
更何况钢七连的指导员也想要。草原5班班长那样优秀的人才来为他们连队训练,既然最终的目的都是一样的,那么,像高层那样强人性质的要人,反而比他讲理说情性的要人更有效一些。
“连长,你说的也有道理,咱们连什么时候让别人占个便宜啊,现在三联想占咱们的便宜,那当然是不行的,咱们就是和他们换,一个年轻的,身体素质又在顶尖阶段的优秀战士,换他们商量一个最老的兵,咱们都不说亏了,他三连还能说什么。”
这话高诚爱听,说来,还是能有一个完全配合自己的指导员才是最好的。
高诚这才笑着对指导员说道:“指导员,现在老三还有老何可都是已经到了5班,咱们过去啊,给他们要人,他们肯定不会同意的,这事咱们俩可得配合好了,关键时刻绝对不能掉链子。”
指导员回应道:“这你就放心吧,咱们现在的目的是一样的,自然是一荣俱荣,总之一点,开始我先跟他们讲道理,如果他们要是不给咱们讲道理,那你就抢人!”
……
钢七连的车,开进了五班营地,薛林此刻已经带上了枪,跑到了岗哨上执勤。
当他发现刚起来的车子之后,先是愣了一下,接着他赶往跑步迎了过去。
车子刚一停稳,高诚急匆匆的就推开车门下了车,他可不像红三连的连长和指导员不样,还有心情欣赏5班营地的环境。