但是呢,有些人忙碌,还未来求自己。
侯小伟想了一下,毕竟马占伟无偿给自己教了那么多东西。
而且,综合一处的处长地位是很高的。
于是对马占伟说:这件事情让我考虑考虑,你看行吗?我争取,不排除你们这位亲戚就会被开除。
马占伟听了之后,非常高兴的说:那就太感谢侯书记了,我让他以后每天按时上下班,我保证能这样做到。
侯小伟说:行了,这件事情,我回去先研究研究。
在电话中,侯小伟并没有直接答应马占伟自己必须按照他的想法去做,毕竟说话做事圆滑才是第一位的。
尤其是当了区委领导之后,做任何事情,答应什么事情。最好的方式就是迷迷糊糊,模棱两可。这样还有回旋的余地。
回到办公室之后,侯小伟拿出花名册。
高启强亲自给自己汇报上面画对号的,因为这些都是打过招呼的,或者说是有关系的。
没有打对号的是没有关系的,可以直接开除了。侯小伟看了一下有关系的,这次大概是 60人。
也就是说,开除要开除七十多人,但是侯小伟知道。如果自己这样做的话,那肯定对这些没有关系的人不公平。
侯小伟问高启强:这件事情你怎么看啊?
高启强不知道侯小伟问自己到底是什么意思。
但是想着,既然侯书记问自己,那肯定是要让自己说实话的。
于是,高启强笑了笑说:侯书记,我觉得这件事情太突然了。现在好多学生你知道为什么考公务员吗?就是为了稳定啊,为了可以上班的时候,时间充足,可以玩游戏,可以看小说,甚至不上班,这是他们的福利,但是如今呢,你现在马上要下发这个政策了。我是担心他们狗急跳墙,所以这件事情您还是慎重一下。
侯小伟听到高启强这样介议,点点头说:没办法,现在呢,要发展教育事业,必须这样做,编制紧张,你想想咱们玉溪区现在吃财政的人员有两万多人的,每天的工资都是好几十亿呢。这个看着谁来承担,只能是由纳税人来承担。既然我代表的就是纳税人的责任,那我有义务替他们打理好这些钱,咱就说实在的,现在咱们玉溪区教育上出了这么大的缺口,谁来管理,肯定是我,我是区委书记一把手,要担当的起责任,反正这150名编制我必须给解决。
高启强想了想说:那我还有一个爸爸,看你觉得怎么样?
侯小伟说:你有什么办法直接告诉我吧。
高启强说:即使缺口150名编制,咱们完全可以增加编制来安排这些教师的,现在呢,如果按照省、市、县的编制数量的话,那肯定不够用的,但是咱们可以用混别的方式,比如说两个人用一个编制,三个人用一个编制,五个人用一个编制,这样的话,咱们可以引进好多人才能。
侯小伟听到刚启强这样说,于是问刚启强这件事情:你是从哪儿听到的?
其实侯小伟,感觉高启强这个想法是完全可以实现的。
高启强说:其实呢,我也在新闻上看到过的,最重要的是我在旧厂街工作的时候,比如说一个摊位,摊点我们三五个人够用。其实呢也是这个道理,用在教育上,五个人用一个编制和3个人用一个编制,以及一个人用一个编制,道理和本质是一样的。只不过要拿出更多的工资来养活他们。这就是问题。如果您能够接受这个问题,那么其他都不是事。
侯小伟听到高启强竟然能提出这样的观点,非常高兴,非常激动。
马上站起来,对高启强说:这个办法太好了,我真的没想到,高启强同志,你能想出这样的办法,你刚才说的就是要有混编的方式来解决这个缺口,我觉得这个可以实现。
高启强马上说:可以试试吗?一切事情都是向前发展的,磨着石头过河呢。
侯小伟说:没问题,然后呢,这件事情我觉得可以做。至于说今天查岗查出这些吃空饷的人员。如果不开除的话,至少要扣三年的工资,一定要执行下去,这是我的底线。
侯小伟已经下跌了决心。
如果不把这些人开除的话,自己肯定立不好形象,得不到群众的支持。
刚才听了高启强的分析,最终决定对这些302人人员进行停发三年工资,进行一个处罚。
接着纪委书记高明来了后,问:侯书记,这件事情你准备怎么处理?如果你要处理的,今天中午之前,我就要把文件发给各个单位。您最后审核一遍。
侯小伟对高明说:这件事情呢有了新的方案,我们要对302的吃空饷人员进行一个发工资处理,也就是说罚三年。
纪委书记高明问:侯书记,您不是要把他们开除吗?咱们现在变成了罚款。
侯小伟说:这件事情我也没想到。嗯,就用罚款比较合适,给他们一个警告是吧?当然了,如果说以后持续吃空降的话,肯定是要被开除的,这是毫无疑问的,这是我的底线。
纪委书记
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