在江野的要求下,许多从江氏出去的培训班学员,还有合作公司,都会被要求在门麵店或者摊位上掛上【江氏】的牌子。
这表示,他们在接触到人类时,愿意在力所能及的情况下,提供一定的帮助。
还有些进入其他饭店或者公司的学员,虽然不可能在隨身掛上【江氏】的牌子,
但在接触到人类时,也会不主动伤害,並且在方便的情况下,给江氏传递信息。
这类情况,江野在很早之前,就给过小罗应对方案。
如果有人类玩家主动提出要过来的,务必告诉对方三件事:
一、离开当下副本,就意味著脱离任务,无法回到系统空间,永远留在惊悚世界。在无法获得任务奖励的情况下,一切成长都需要靠自己的努力。
二、在来公司的路途中,可能会遇到各种不可预估的风险。到了公司后,也不是绝对安全。出事时,危险程度恐怕比副本內还要高。
在副本里,还有系统规则把控著。可在公司这边,任何事情都有可能发生。
三、公司不招收无用的员工,最好是有点自保能力,或者天赋的。
如果对公司无用,但却说谎浪费公司时间,將会撤回【江氏】提供的“安全屋”帮助。
……
江野当然知道,第三条一出来,肯定会有玩家不满,觉得他不近人情,明明有能力救下他们,却利益至上,不顾他们死活。
但公司就这么大,还主要是做鬼怪生意……
江野不可能把玩家们全都接过来养著。
可能会有玩家说,他们可以做清洁、可以做饭、可以打杂……
但说实话,不是江野瞧不上普通玩家。
而是这些活,普通玩家还真不一定能胜任。
就说打扫,鬼怪造成的脏污各种各样,有的靠普通的手段,根本擦不乾净,甚至会反过来污染玩家。
就算你说,你寧愿被污染,也要过来做一名清洁工……
可凭什么呢?
有这样的名额,留给有能力,能带来更多效益的玩家不是更好?
副本確实危险,但也提供了一定的上升空间。
每次完成任务后,各种属性加点,道具,也是能让玩家有变强的可能性的。
在他这里打杂,能变强吗?
江野是偏向人类。
但那是因为从小到大,他们一家人受过官方不少帮助,更是因为懂得唇亡齿寒的道理。
越厉害的玩家越多,水蓝星的希望就会多几分。
但这並不代表著,他会无条件的帮助人类玩家。
惊悚世界这么大,被拉进来的玩家,更是遍布各个地方。
江野能做的,就是儘可能的把產业链扩大,让学员和合作公司们遍布惊悚世界。
儘可能的增加一些“安全屋”一样的存在。
儘可能的给人类玩家多一些生存空间和可能性。
机会他给了,至於能不能成长起来……那就是他们自己的事了。
毕竟,有的玩家连遇到“安全屋”的机会都没有,就没了活路。
……
小罗在接收到各方传来的消息后,就已经筛选和接应了几个玩家回来。
但现实存在的问题有两个,
一是,玩家们在面对鬼怪时,不一定会报出自己的真实信息。
接回来的玩家成分怎么样,是留下还是带走……还是江野亲自出面接触一下比较好。
二是,招收人类员工这块儿,老板一向是不让其他鬼怪干预太多的。
小罗一般是老板怎么安排的,她就怎么做。
多的也不会多管閒事。
就比如【零】部门的那几个员工,就算把门给炸了……只要没对整个公司造成太大的影响,她也是不会怎么管的。
上报就行了。
不过,事实上那些人类也没有太过作妖,基本上都在他们自己的部门区域造作。
其他鬼员工就算有看不惯的,手也伸不到那么长。
“有五个?”
江野拿起几人的资料看了看,不免有些诧异。
潘立魂,男,36岁。