叶子书一边在家办公,一边却要关注白虎科技公司的组建,管理层架构其实很好构建,因为这个行业本身就是非完全市场化的行业。
只要将公司的事情管理好,并不需要时刻盯着市场变化,这样的管理人才,国内多得是, 而且鉴于这家公司的重要性,有关部门也特别关心。
这进一步加快了管理层的组建,在叶子书都没有去过西安的情况下,早在4月份就完成了管理层的组建工作。
一部分管理层是有关部门推荐的,一部分管理层是由叶子书从自己旗下产业里面挑选的,而且他挑选的管理层,大部分都是技术出身的。
可是当组建公司的研发团队时, 就不是那么顺利了,本来他打算全部使用有卫星和太空科研经验的人才,这样基础知识扎实。
可惜并不是他想要就能要的,每一个这样的人才,都是各个科研单位的宝贝,哪能轻易让他给拐跑了,这不是钱多钱少的问题。
而是原单位根本就不愿意放人,国内这方面的科研人员数量本就不多,培养起来也非常困难,人家对这些人员很在乎。
眼看时间一天天过去,叶子书这边还没有着急起来,管理层就着急得不行,公司的注册资金可都是借贷来的,每拖一天就是一天的利息。
很多管理层被忽悠过去的时候,领导还告诉他过来绝对前途无量,他们没来之前对即将上任的岗位充满期待。
结果来到西安这边,这个所谓的白虎科技公司,所有东西都是停留在纸面上,连个办公地点都没有, 还是借了别人的用。
这还不算什么,这么长时间过去了,到现在连老板面都没有见过,仿佛他们就像是被放养了一样,没有人关心他们。
特别是从体制出来的管理层工作人员,以前总能找到组织,心中有依靠,但是来到这里,却感觉无依无靠,感受自然不是特别好。
加上前段时间,叶子书忙着手头上的事情,外界的事情能少理会就少理会,对白虎科技公司这边的事情也关注甚少。
没想到这次登录他们的管理系统,发现连研发团队都没有招募齐全,而且现在的科研人员,都是刚刚高校毕业的应届生。
虽然他们普遍学历都不低,博士人才也不少,但是实际主持项目开发和参与科研项目研发, 区别还是挺大的。
这倒不算什么, 毕竟技术资料是叶子书提供的,他们只需要具备科研能力就行, 可是看着全部不到20个人的科研团队,怎么看怎么都不靠谱。
之前他建议组建的科研团队人员规模至少要100人,当然是越多越好,但是100人这个限制,是他认为的最低要求。
这还是很多零部件的研发生产工作交给了他旗下的其他产业,不然想要短时间内完成整个复杂卫星系统的研发,基本上是不可能的。
像卫星控制系统,将由他亲自编写系统框架,主要是为了安全,这方面交给别人他不太放心,其余部分是交给凤凰科技公司来完成。
里面的各个零部件,则是交给了青龙科技公司、玄武科技公司和麒麟工业集团三家企业来完成,甚至寰宇集团可能都要接一些科研任务。
白虎科技公司只需要完成整个系统的集成工作,还有霍尔推进器等其他企业没有涉及且很难用到的技术。
看到这种情况,叶子书也没有办法,他总不能前往国内的相关科研单位一家家敲门要人,别说是他这种私营单位,就是国营单位也不一定能成功。
这些单位不同于普通的国有单位,都具有很严格的保密要求,人家拒绝基本上就没戏,他也不会去费这个精力。
在开始复制相关技术资料之前,他必须要将科研团队组建完成,没办法的他,只能从他旗下的各个企业里面找人才。
凡是和太空沾边的,都被他抽调了出来,其他的还有和物理、化学、电磁学等等相关的人才,最后一看数量,竟然达到了300多号人。
这些人都是他觉得具有向这方面转行的潜力,如果一点知识都不具备的话,那光是人才培养就需要花费不少的时间。
加上之前已经加入白虎科技公司的科研人才,科研团队全部加起来有350人,他觉得这些人才,勉强是够用的。
团队是组建完成了,不过还需要对这些人进行必要的培训,叶子书让管理层邀请有关部门的专家前往指导。
他这边也需要提供一些太空方面的技术资料,本来他想的是直接从有关单位购买一些技术资料和数据,但是想了想,觉得这个事情很难办成。
国家允许他从事这方面的科研工作,并不表示会对这家公司毫不保留地支持,一切都要靠他们自己,别指望其他人能提供多少帮助。
如果真的要全力支持的话,组建上百号人的科研团队就不会这么难了,虽然国内人才规模有限,但是也不至于连这点人都凑不齐。
叶子书花费了5天时间,基本上是全程奋笔疾书,将必要的相关理论和数据整理了出来,让科研团队对外太空有较全面的认知。
其实主要是数据的整理,理论早就比较齐全,他也没打算拿出超出现有理论水平的东西,还没那个必要。
针对理论这一块,叶子书基本上是列出必看书目名单和科研文献,让科研团队的成员自己找来看就行。
而数据这一块就非常关键,实际上每家企业之所以不同,就是在于他们掌握的各项数据的数量、质量不同,其实理论知识的差距并不大。
他将这些数据整理好之后,还为此研发出来了一套模拟系统,结合这些数据,更加有利于他们学习和实践。
这套模拟系统只花费了他5天时间,系统看上去略显粗糙,但是功能却非常强大,特别是对他们这些新瓜蛋子来说,是个很好的学习平台。
弄完这些,叶子书总算是松了口气,可是时间却来到了6月份,手上的工作注定又要延期交付。
就在叶子书在家奋笔疾书的时候,全球通信行业发生了一件大事,那就是灵通科技公司的3g移动通信网络得到了邮电部的全面认可。
3g移动通信技术其实在去年10月份左右就已经完成了内部测试,之后就进入到场外测试,一直到现在,收集到了足够多的数据支撑。
从各个场景和环境当中获得的数据来看,灵通科技公司的3g移动通信技术都表现非常优秀,自然也得到了有关部门的认可。
这个阶段顺利完成后,接下来就需要进行实测阶段,也就是在部分城市进行试点,看在真实运营环境中是否有问题。
如果这个阶段依然表现不错的话,那就进入到大规模部署阶段,也标志着他们的3g移动通信技术正式取得正果。
就在我国宣布对3g移动通信网络进行试点建设的时候,灵通科技公司也对外发布了他们的3g移动通信技术标准。
本来这样的通信技术标准,需要很多巨头企业坐下来慢慢谈,因为每个企业都占据了一些专利技术,标准的制定需要经过投票决定。
可是现在全球其他通信企业还在2g通信技术领域玩,灵通科技公司就拿出了成熟的3g移动通信技术,根本就不需要和其他通信企业协商。
加上他们本来就在3g移动通信技术上注册了大量的专利技术,不管是用得上的还是用不上的,都没有留给别人机会。
可以说,他们对外发布的3g移动通信技术标准,如果没有其他通信企业拿得出手的反制技术,将会变成事实上的全球3g移动通信标准。
之所以发布这套标准,就是为了能够让这套标准成为国际标准,今后其他国家的3g移动通信技术和网络,都要遵守这个标准。
2g技术目前还只是在欧洲一些国家建设,其他国家和地区都在观望当络,也不可能在如此短的时间内建成。
灵通科技公司的3g移动通信技术标准的发布,可以说是在全球移动通信领域投入了一枚“大核弹”,炸得很多通信技术企业人仰马翻。
受到这个消息的影响,原本还建设得如火如荼的2g通信网络,立马就陷入了停滞,通信运营公司需要评估3g移动通信技术带来的影响。
如果3g移动通信技术真的在各个方面都领先于2g移动通信网络,移动通信运营商就没有必要再建设2g移动通信网络了。
因为就算是建设了,将来也有可能收不回成本,如果硬要选择2g网络,只会让自己国家的移动通信技术落后全世界。
而那些本来还对2g移动通信技术进行评估的国家,这次更加不着急了,开始看着我国的3g移动通信网络建设情况。
也有很多国家的相关部门和企业,向灵通科技公司要了一份资料,拿回去好好研究这个3g移动通信技术,到底厉害在哪里。