“年终奖才一百元?你堂堂的老板也好意思拿得出手?不行!非一千元不可!”冷兰恶狠狠地说道,“没有一千元,过年我就去你家吃喝,找你爸爸妈妈要钱!哼!……,郭倩,到时候我们一起去!”
姜新圩还没有说话,前面的苏鼎宇就笑道:“哈哈,我见过将钱往自己口袋里塞的,没见过主动将钱推出去的。∑一千元年终奖?就是上周刚刚招进来的普通员工也不止这个数,我们堂堂的冷总经理竟然只给自己定这么低的目标。行!冷总,我给你两千元,你的年终奖交给我。”
坐副驾驶室的文念词奇怪地问道:“不止两千?……,那你们的年终奖有多少?冷兰好像没上几个月班吧。”
本来外资公司的年终奖什么的是秘密,可现在车里就只有文念词不是公司的高级员工,可对方又不是普通的外人,特别是苏鼎宇很是畏惧这个身手不凡的女孩,只好朝反光镜歉意地看了一眼姜新圩,回答道:“公司中层以上领导基本上是按每个月一千五的标准发放年终奖。”
“啊——,这么多?”听了苏鼎宇的话,冷兰甚至郭倩都没有太多的惊讶,因为她们已经感受过多次高工资的冲击了,这声惊诧反而是养尊处优、生长在文家的文念词发出的。
虽然只有自己发出惊呼,但文念词一点没有觉得难为情,反而关心地问道:“你们这么做不担心有人来抓你们,说你们是在搞资本主义?你们知道不,一个月给一千五百元,相当于我爸半年的收入了。对了,你们开这么高的工资。做一年相当于在其他单位做十几年、几十年,你们就不担心他们赚了两年之后跑了。今后就是不干活天天玩也有钱花啊。”
冷兰、郭倩都是一愣,感觉文念词说的很有道理:姜新圩给员工们开这么高的工资好吗?自己虽然不会忘恩负义,不会拿了钱就跑掉,但担保没有其他人得到了大笔钱就去做自己的事啊,反正从这里拿了高工资。今后就不愁吃不愁穿了。谁还在这里拼死拼命?姜新圩给的工资虽然很高,但压力也很大啊,什么都是与业绩挂钩,只要业绩没完成好,就是扣钱。
现在全国平均工资不到一百元,他们现在一个月的收入就远远超过别人一年的收入。
看到两个女孩担忧地看着自己,姜新圩内心虽然对她们的话和担心感到好笑,但多少还是有一些感动,毕竟她们都是为了他好。
他笑着说道:“不会出现这种情况的。俗话说‘由俭入奢易。由奢入俭难’,员工一旦习惯了高工资收入,在万不得已的情况下他们是不可能接受低工资的,更不会接受没有收入的日子。至于他们会不会赚了这些钱回去创业,我更不担心,甚至期望他们能拿去创业呢。”
冷兰讥讽地冷笑道:“吹什么牛,我们又不是不知道你姜新圩是什么人,标准的奸商一个。你会愿意别人拿了你工资去创业?”
不过,她说话的时候眼睛还是看着姜新圩。显然希望他给一个解释。她这话更多的是反应了内心的担忧,而不是真的讥笑姜新圩,毕竟她很想自己所管理的企业生命力更强、利润更多,希望它越来越红火。
姜新圩说道:“确实是这样。你想如果现在大家都创业,公司多了,有钱的人就多了。大家都有了高收入的工作,购买力就大大增加。你想,我们的产品都是高科技产品,都是价格昂贵的产品,如果老百姓都没钱。谁来买我们的?就拿我们的电话机来说,按上次广交会六十美元的最低价格,普通老百姓就买不起,三百元可是普通工人几个月工资,一年估计也就是存下这么,怎么舍得拿它们来买一台电话机?
其实,创业的多了,人们有的余钱多了,对我们而言还不是最主要的,而且这种效果可能几年之后才能显现。老百姓有了钱也未必就只买我们的产品,或许他们更青睐那些价格低的产品,对我们这些高档产品看都不看。最主要的是这些从我们公司领过高工资的人他们如果创业的话,会干什么?会创立什么公司?
我可以肯定地说,大部分人会选择创办他们所熟悉的行业,会朝电话机、寻呼机这方面靠拢,因为他们在我们公司干的就是这些,或者做的都是与这些有关的事业,认识的人脉也是这方面的,做起来自然熟门熟路。你们说呢?”