为了这个集装箱批发市场,王潇不可谓没下血本。
光是运输集装箱,飞机就飞了十多趟,后面还得再接着运呢。
至于什么时候运?那得看前面这一百个集装箱销售的情况。
提前10天,市场在罗马尼亚电视台和《真理报》上,花重金连着打广告。
三天前,终于在罗马尼亚电视台上线的《外来妹》,更是片头片尾都是关于集装箱市场的广告。
电视剧能这么快上映,还是王潇催促的结果,甚至连片子都没译制完,只做了前面五集,就开始播放。
除此之外,在三百箱货物挑出来之后,她又紧急制作了销售目录广告。
这些广告,她不仅给她在摩尔多瓦洲际饭店同生共死过倒爷倒娘们邮寄了过去,她还找了从莫斯科到布达佩斯国际列车上的列车员,同样发放广告。
总而言之一句话,发动所有能发动的力量,她非得让集装箱市场创一个开门红不可。
阮小妹简直紧张到要原地爆炸了。
从集装箱落地开始,她便处于神经高度警觉状态,所有的事情她都得起码反复检查三遍,才敢落实下去。
搞到后来,连王潇这种的资本家都忍不住主动开口安慰她:“别慌别慌,没事的,做生意嘛,起起伏伏都正常。哪怕一时间人气上不来,后面也能慢慢想办法。放心啦,不会怪你的。”
阮小妹相信老板的话,她也相信老板家大业大,有底气亏这一块的本。
但是她自己没底气呀,她放下生意兴隆的商亭,跑前跑后地做批发市场,不就是想更上一层楼吗?
如果批发市场失败了,下次她又要去哪里找这样的机会。
王潇左右看看,早班的清洁工已经把集装箱市场周围的空地打扫得干干净净。
说到这个,就不得不提一提罗马尼亚人的工作观念。
虽然大家都是从社会主义国家过来的,但好像除了华夏以外,不管东欧还是苏联,早就实现的双休日制度,是真严格双休制。
而且东欧人对工作时间相当敏感。
哪怕罗马尼亚现在经济下行,不少工厂停工,失业率也在上涨;但这并不影响人家坚持绝不加班。
想让人从早上五点钟工作到晚上八点钟?即便你愿意给人发两倍工资,人家也直接跟say no!
阮小妹找本地人工的时候,完全理解不能他们的观念。
正常情况下,没钱难道不应该一天打三份工吗?从睁眼忙到闭眼,才是常态。
换成在华夏,别说给人两倍工资了,你直接加一半工资,多的是人愿意接这活。
她为什么这么肯定呢?因为她在国内时也是临时工啊。为了多接点活挣钱,她和她的工友们甚至要给领导送礼。
搁在罗马尼亚,人家完全反过来了。
她以前也没看出来,罗马尼亚人这么懒啊。
平常瞅着挺勤快,收拾的也蛮整齐的呀。
王潇笑道:“人家是要生活质量的,我们应该尊重。”
阮小妹愣了一下,她感觉这不太像王潇说出来的话。
她虽然不知道卷王这个词,但差不多的意思她是明白的。
她这位老板就是个典型的卷王啊,不仅自己卷,而且还拉着他们一道卷。
如果不是这样的话,她也不会从商亭走向批发市场。
哦,这段时间她跟老板一块办公,听老板打电话,她才知道,唐一成现在不仅在东北卖车,还在那边搞机场呢。
一人双挑两个大任务,也是老板在给她各种画饼,描述美好未来。
怎么到了罗马尼亚的清洁工这儿,老板就突然改变画风,变成尊重人家的生活爱好呢?
王潇直言不讳:“多请一位清洁工很难吗?”
阮小妹脱口而出:“不难。”
想找工作的罗马尼亚人并不少。
“那不就结了。”王潇无所谓道,“这种技术含量低,随时可以换人干的活,没必要跟人死磕。只有那种不好找替代人才的,你再跟人家动之以情晓之以理,才有意义。”
说到底,这就是一个投入产出比的问题。
她用分红用发展前景用美好未来,给手下的高层和中层干部画大饼,是因为给出了10%,人家可以给她多创造出起码50%。
那她当然得各种天花乱坠了。
换成清洁工,人家岗位的天花板就摆在这儿,多付一倍的价钱,人家干的也就是多一倍的活儿,创造的效益同样是多一倍。
既然如此,何必折腾呢,再请一个人工好了。
当老板的人,任务从来不是说服别人认同他(她)的价值,而是想方设法以最低成本挣最多的钱。
王潇鼓励地看着阮小妹:“我看好你的未来,所以你别想放松,我会一直不停地鞭策你的。你是不可替代性的人才。”
阮小妹虽然不是初入社会的愣头青,但被老板如此肯定,她还是忍不住热血上涌,顿时比打了鸡血还激动。
接下来的开业仪式,她直接忙成了八脚章鱼。