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任丽打电话,这就让大家紧张了。在茶素医院的配置中,人家任丽是二把手,不是欧阳,不是老赵,更不是老陈,人家老任是医院的二号首长。
平时任丽别看事不多,这女人虽然看着柔柔弱弱的,可骨子里带着一股子的韧劲,有股子宁折不弯的架势。分工作给她,一般不干,干起来,绝对不会求援。
当张凡说出任书记的时候,车里的领导一个一个伸直了脖子,坐直了身子。想第一时间听到任丽说啥。
茶素医院,现在的班子队伍,明显就已经齐全了。班子成员七个,是单数。张凡在的时候,张凡负责全面工作,赵京津教授负责医院最大的外科科室,普外还有肝胆研究所。
任丽负责医院的纪律及人事还有医院最大的内科科室,心内科还有心血管研究所,当然了,这个研究所张凡不予认可,因为一没地方,二没设备的,三更没人才,就是欧阳自己喊出来的。
老太太的意思是,你张凡今天弄个骨研所,明天弄个儿研所,该心内了,所以人家牌子先挂出来了,但是东西和人才目前还没到位,也没上报卫生监管部门,因为心内的医生在内科里面太紧缺。
就是老太太自娱自乐的一个出产物。
以前的时候,华国人吃不饱喝不好的时候,疾病全在胃肠上,几十年培养出了一大批消化的专家。可等大家吃喝喝好,心脏病多了的时候,心内的医生全都剑走偏锋去搞介入了。
这玩意介入是不是万能的不好说,可尼玛介入的材料是过万的,一个介入主任,一天做五六台介入手术,尼玛月底都能换两三次老婆了。
所以有几年华国心内科的硕士医生报考如同浪潮一样的涌入,为啥呢,心内科是所有内科里面最不好干的一个科室,大家全都涌过来这是因为要做奉献吗?这是要为华国老百姓造福吗?
扯鸡儿,尼玛全都奔着介入去的,你再看看当介入耗材从大几万变成大几百的时候,你再去看看心内的报考研究生,所以这玩意尼玛太扯淡了。
而且这些人正儿八经的心内技术还不如一个干了几年的本科生。所以人不好找,张凡也就先没弄。
现在张凡对于医院的建设,虽然算不得硬着进入硬着出来,可也游刃有余了。
任丽的这个职权范围,往往不是交给张凡就是交给欧阳,对于人事,她就当个橡皮章,有时候连橡皮章都不愿意当,虽然看着怠工明显,可这也是茶素医院目前班子成员团结一致的重要一点。
我当书记的都不争权夺利,你们其他人好意思伸手?
罗正国负责脑外还有心胸外科再加一个神经内,这三个科室也是茶素医院目前最薄弱的几个科室之一,不是医生们不努力,是起步晚难度高。
可以说,茶素医院现在看着好像成熟手术做的挺多,其实在这几个科室来说,就是做的人家大城市大医院早就完成不知道多少年的手术了。
就这样,茶素的脑外心胸外科还能在边疆耀武扬威,可以想象这几个学科,在一般省份的发展和它的难度了。所以很多脑外的患者,在远离大城市的地方,不是挂了,就是手术后遗症极其的麻烦。
闫晓玉负责内分泌消化内还有妇联,现在消化算是让张凡给鞭策的不太一样了,医生们的进取心和努力程度已经不一样了,可内分泌,张凡还是有点无奈。
所谓的大环境如此,虽然茶素医院的收入目前已经很高了,可对于内分泌的大多数医生来说,也就是个零花钱,只要张凡不开除她们,我还是一天化化妆,穿着丝袜高跟鞋,当我的富太太。
而且妇联这个,也不说不重要,也不能说重要,家长里短,三八节,护士节,这些都要妇联主持并参与。比如那个小护士让老公给打了。这在一般的单位或者企业,很少有单位领导参与的。
可在边疆不同,只要你向单位反映,医院的领导先找男的聊,聊不下去直接找对方企业或者单位的领导,如果还不行,直接司法介入。
所以,小地方也有小地方的优势。
反正这个部门必须有,而且还必须是一个主要的领导负责。给任丽,任丽不干,给欧阳,这就是羞辱老太太,估计得被老太太tui一脸吐沫。
老陈负责医务处、后勤总务、药房还有设备科。反正医院所有的鸡毛蒜皮找老陈绝对不会错。以前的时候,这几个科室除了医务处没人抢,后勤药房设备科,几乎可以说是下金蛋的科室。
有人说过,这几个科室的领导,抓一个都不用审,直接可以送监狱。虽然夸张了点,但也能看出这几个科室的重要性。
老陈这一点做的特别好,小恩小惠吃吃喝喝,他来者不拒,略微超线,他就开始装糊涂,不说重要的招标,十万以上的招标,他全部送给张凡签字。
他就是建议,绝对不做主。因为他清楚,张凡年轻,太年轻了,这种领导路途远大,跟好了,说不定能光宗耀祖,所以没必要半路翻车。
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