第193章 工作室的盈利模式
江宁,下午四点。
陈霸在一家装修还算不错的茶室里,见到了猎头给他推荐的对象。
黄庆,很普通的名字。
不过名字不能代表一个人的才能,况且这个名字也寄托了极好的寓意,念起来朗朗上口。
“你好,陈总!”
“你好!”
互相握了握手后,身穿旗袍的茶艺师也给两人泡好了一壶茶,然后离开了茶室。
陈霸向来不喜客套,也不喜欢说话绕来绕去,于是便直截了当地问道:“黄先生以前接触过游戏行业吗?”
“没有!”
黄庆摇了摇头道:“互联网新媒体做过,但游戏行业还是第一次接触。”
没有经验是小事。
陈霸委托猎头帮忙寻找的是管理型人才,并不是专业的游戏开发者,所以没有接触过游戏行业并非不能接受。
只要有真材实料就行。
天霸工作室发展到今天这个规模,连3a游戏都做了一款,已经不算小作坊和小团队了。
既然如此,基于下一阶段业务发展需求,工作室需要一位“大总管”角色。
本来这个大总管的位置,陈霸是留给杨栋的,栋哥跟了他这么久,无论是资历还是贡献都够得着这个位置。
但杨栋本人却表示,他只是一个普通的程序猿,让他负责游戏运营维护还行,让他管理一家大型游戏工作室或者说游戏公司,那恐怕很难胜任。
人各有志!
栋哥明显对公司管理不太精通,也对这方面兴趣不大,而陈霸又需要亲自参与到游戏开发工作之中,工作室便需要一位后勤大总管。
于是,从八月份开始,陈霸便发布了ceo招聘启事。
但前来应聘的人,要么不合他心意,要么志大才疏,没有一个能满足要求。
没办法,陈霸只能让猎头公司出马,将招聘范围扩大到全国,也不再局限于游戏行业,这才寻到了黄庆。
黄庆是80后,今年44岁。
他的上一份工作,说起来也很有趣,居然是一家mcn网红经纪公司的总经理。
没错!
这家伙之前的业务,其实是通过短视频和直播平台,签约并培养各路网红。
他这份工作干得蛮不错的,据陈霸打听得知,他之前呆的那家mcn公司,旗下拥有很多个耳熟能详的签约大网红、大主播。
这些都是他一手发掘,然后培养起来的网红,也算是他的工作业绩之一!
“为什么想跳槽?”
“网红经济持续不久,在我看来,这个行业迟早会面临一次重大打击。”黄庆摇了摇头。
虽然他所在的公司,发展得欣欣向荣,甚至都有即将上市的传闻爆料,但他一直都很理智。
这种网红经济吃了近十年,泡沫已经要到顶了,再不抽身而退,怕是要跟着公司一起倒下。
“这样子嘛……”
陈霸对这种网红经济不是很了解,所以也不知道黄庆的判断究竟对不对。
不过这不重要。
跳槽的理由有千千万万种,但核心不外乎四个字——钱没给够!
所以询问这个,也只是例行公事罢了。只要他的回答不是什么为了梦想为了热爱,其他回答其实都没什么区别。
“天霸工作室你了解多少?”
“之前特意去了解过!”
黄庆敢来应聘ceo,必然是做足了功课,针对天霸工作室的现状及业务蓝图,全都给陈霸分析剖解了一遍。
这个人是有本事的。
虽然没怎么接触过游戏行业,但他的眼光确实不错,手游现在很辉煌,端游反而显得不那么景气。
黄庆也做出了跟陈霸一样的判断:端游虽落寞,但端游未死!
这句话什么意思呢?
大概是说,端游市场持续低迷,近十五年最为现象级的端游,竟然还是多年前的《绝地求生》。
但这个市场依旧很庞大,如果再出现一款现象级的端游,尤其是网络游戏,那必然会令整个市场回暖。
虽然回不到端游最辉煌的时期,但至少能给那些唱衰端游的人证明,瘦死的骆驼比马大!
“噢?那伱是觉得,未来端游还有希望重返巅峰,回到黄金期吗?”
“没错!”
黄庆说出了他的理解。
他拿出一台手机,陈霸看了一眼,这是最新的苹果17。
“这台手机发布的时候,有一个噱头十足的卖点,也可以说是宣传手段,那就是媲美游戏主机!”
“还差得远呢……”
陈霸摇了摇头,对这个说法表示不屑一顾。
前两年的时候就有手机厂商宣称,可以在手机上流畅游玩3a大作。
但那里面的勾当,只能说懂的都懂,玩也只能玩手机厂商“特别定制”的某一两款游戏而已。
即便如此。
在手机上玩这种3a游戏,也会出现手机发烫,帧率不稳等情况,距离游戏主机的体验还差得远呢!
“也不差多远了。”
黄庆收起手机后笑道:“目前肯定是不如游戏主机,但以后呢?以手机的更新迭代速度,追平甚至超越pc性能不现实,但如果达到一定的水准呢?”
“到那个时候,我觉得端游就应该可以重回巅峰了!”
“那是手游吧……”
“无所谓!可以是端游,也可以是手游!”
黄庆摆了摆手:“如果3a游戏大规模走进移动端,还用得着区分端游和手游吗?到那个时候,端游就是手游,手游就是端游!”
“这就是你看好端游市场,并对天霸工作室产生兴趣的原因?”陈霸好奇道。
“对!”
黄庆觉得,随着移动端设备的性能逐步提升,玩家们的品味和喜好也会逐渐发生改变。
比如说,王者农药、刺激战场这类复杂手游的兴起,直接让一系列弱智粗暴手游丢了市场。
那么在以后,随着性能逐步提升,移动端能玩的游戏越来越大型,甚至触碰到了3a门槛,那么像天霸工作室这种国产单机领域的王者就有了发光发热的机会。
“欢迎你的加入!”
听到这里时,陈霸已经不想接着问什么问题了,果断伸出手,欢迎黄庆加入天霸工作室。
待遇没什么可说的。
固定年薪+业绩奖金+工作室分红股,这都是一套标准流程了。
可能唯一的分歧点在于,陈霸给黄庆提出的一个要求,让他差点怀疑自己听错了。
“你没听错。”